我集团举行新入职技术人员专项考核

为了较好地了解新入职技术人员的技术水平，根据集团公司工作的需要和人才考评流程，1月4日-6日，我集团对新入职的技术人员进行了摸底考核。

考核现场，技术人员根据考核规定，对集团生产的四种常规矿用门：避难硐室门外门、抗冲击波活门、避难硐室门内门、抗冲击波密闭门，分别进行了现场测绘，并根据测绘尺寸分别绘制产品总图、部件、零件分层明细图。考核现场紧张有序，大家都学以致用、认真对待，力争把自己的较高水平发挥的比较好。

考核后，集团常务副总经理冯振营对此次技术考核情况进行了总结点评，肯定了新入职技术人员的技术水平，并对2016年的工作提出了新的更高的要求。冯总说，希望大家不断提高科研能力和创新能力，主动适应公司发展的新要求，将科技成果转化为服务社会的能力，为我集团2016年的跨越式发展做出应有的贡献!